Gestionando el Cambio

Gestionando el Cambio

Con el contenido de este curso profesional el alumnado a prenderá a gestionar la organización y a las personas que la forman para expandir la cultura digital e implementar formas de trabajo y comunicación ágiles que favorezcan el cambio.

Descripción

¿Cuánto tiempo necesito?

8 h

¿Es para mí?

Profesionales de equipos directivos de Pymes que quieran adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para impulsar la gestión transformación digital de sus empresas y con ello mejorar la productividad y sus posibilidades de crecimiento e internacionalización.

¿Qué competencias ganaré?

  • Fomentar el cambio cultural en las personas que forman una empresa u organización, entendiendo que cualquier proceso de cambio o transformación de una organización sólo es posible a través del cambio en las personas que la forman.
  • Generar equipos con más capacidad de autogestión y más adaptativos, potenciando el talento para generar valor y ayudando a la innovación y al desarrollo de nuevos productos.
  • Fomentar el trabajo colaborativo, aplicando metodologías y herramientas con tal fin.
¿Criterios de evaluación?
  • Identificar los nuevos perfiles profesionales en las empresas. Identificar el perfil del líder en el proceso de transformación cultural de una empresa.
  • Conocer y aplicar metodologías agile.
  • Usar herramientas de trabajo colaborativo.
¿Qué temas aprenderé?

Unidad 1. Transformación cultural en la empresa

  • Organización en Entornos Digitales: Una Transformación Necesaria
  • Liderazgo digital
  • Espacios y formas de trabajo
  • Nuevos perfiles profesionales
  • Transformación cultural
  • Liderazgo, implicación y participación
  • Construir una visión inspiradora
  • Competencias personales como líder de la transformación digital
  • Confianza y transparencia para crear valor
  • Optimización de la comunicación interna

Unidad 2. Metodologías de Innovación/ agile

  • Metodologías de Innovación-Agile
  • La empresa ágil
  • Kanban y Scrum
  • Objetivos con OKRs

Unidad 3. Herramientas digitales de trabajo colaborativo

  • Herramientas digitales de trabajo colaborativo
  • Optimización de la comunicación interna o con el cliente
  • Gestión de tareas
  • Herramientas creativas en la nube

¿Qué nivel tiene?

Medio